Para prensa escrita (periódicos y revistas), se usan, por lo general tres tipos de entrevista:
- Entrevista informativa
- Entrevista de opinión
- Entrevista de personalidad
Entrevista Informativa
Se busca con ella que
el entrevistado suministre información sobre un tema o hecho determinado del
cual es protagonista directo.
Entrevista de opinión
Lo fundamental de este tipo de entrevista es informar cuál es la opinión del entrevistado sobre el
tema tratado.
Predomina
la experticia (experiencia + el conocimiento) , o sea la trayectoria del personaje en
el tema o área de consulta.
Entrevista de personalidad
Esta entrevista busca descubrir aspectos poco conocidos del entrevistado, gustos,
aficiones, su forma de ser de actuar.
En este diálogo lo que interesa es lo
que opina sobre diferentes aspectos, aun cuando no sea experto en ellos.
En la
prensa escrita existen dos variantes de la de este tipo de entrevista:
- El perfil o entrevista con técnica Rashomon, en ésta se incluyen testimonios de personas cercanas al entrevistado, que pueden entregar una visión más completa de su personalidad, de sus actos y de su forma de ser.
- Entrevista de fórmulas establecidas, ésta se vale de un cuestionario con preguntas prediseñadas o preestablecidas en forma de test psicológico, con el fin de detectar y conocer detalles inmersos del carácter del entrevistado,
Le puede interesar Técnica periodística basada en la película Rashomon
No hay comentarios:
Publicar un comentario
Es grato recibir tu opinión.